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面试的关键就是:放松、诚实、礼貌-虹猫精英班李银港

时间:2020-04-17 15:50:10来源:虹猫学院阅读:0
       
虹猫精英班李银港
 就业单位:神州数码信息服务股份有限公司
 
       时光飞逝,转眼已不再少年。作为一个快进入社会的大学生,内心的彷徨不言而喻。毕业后上哪找工作?出社会能干什么?学的东西有没有用?会不会被骗?一系列的问题困惑着我,也困扰着像我一样的应届毕业生。
       庆幸,2018年8月,我拿到了我人生中的第一个offer。开心,兴奋充斥着我的内心,“简直就像是做梦一样”这是我最真实的想法。甩掉一些烦恼的我愿意分享一些应聘经历,希望对大家有帮助。回想应聘之时:
       28日,神州信息的面试官来到了虹猫学园开展宣讲会。下午2.30开始,时长一个半小时。主要讲述公司的基本情况,岗位要求,公司福利等等。许多人认为,宣讲会是一个可有可无的步骤,对应聘作用不大。这其实是不太正确的。首先,公司的面试官见我们的第一面就在宣讲会上,可能他不会记住你,但你的一言一行,都关乎着他对你的第一印象。所以,宣讲会一定要认真,尽量坐前排,多配合面试官。如果能让他在宣讲会时对你有点印象,那么这次招聘你已经赢了一半。其次,宣讲会时对他们公司的介绍,能帮助你更好地了解他们,在面试时更能得心应手。
第二天,面试开始(由于此公司是网上笔试,所以宣讲后直接面试)。紧张是一定的,但不能过分紧张,过度紧张会让你语无伦次,思路不清晰。当时,我是抱着试试看,长经验的态度面试的,失败了没关系,机会多的是,关键是心态要放平。我面试的时候第一感觉就是氛围比较轻松,并没有想象中的严肃,我准备了一小段严肃点的自我介绍,结果因为气氛轻松,没严肃起来。面试教室里有两个面试官,一个人事(hr),一个技术。人事会问你一些学习、生活上的事,比如:有没有挂科、希望在哪工作、接不接受出差等,一般往好的方面说,记住,态度很重要。技术面试官就会问你一些技术方面的问题,与你的简历息息相关。所以,简历上不会的东西不能写,少吹点牛,如果他问你简历上的东西,你支支吾吾打不出来,他会认为你不够实诚,简历夸大,印象分大减。可能技术面试官会问一些简历上没有的东西,没关系,能说多少是多少,关键是说出自己的看法。实在不会的,也要强调出我没学,但我能学,要让他们觉得你学习能力强,有培养的价值和潜力。我觉得面试的关键就是:放松、诚实、礼貌、说出自己的想法、让面试官觉得你的学习能力强。
     这些都做完了,接下来就是等待面试结果,这也是一个比较难熬的过程,还是那句话,没成功就当练手了。
如果你收到了面试通过的消息,那么恭喜你,这份工作已经到手90%,最后一步就是谈offer。谈offer主要就是工作地点以及薪资待遇,在表明自己意向的基础上,顺从他们,工作到手再说。Offer能拿到,那不出意外工作已经到手了。
     以上就是我应聘的体会,希望对你们有帮助,祝大家顺利找到自己心仪的工作。

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